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El Ministerio de Función Pública ha presentado su última oferta para aumentar los salarios de los trabajadores públicos entre 2025 y 2028, con un incremento del 11% sobre las nóminas actuales. La propuesta, que se discutirá hoy con los sindicatos, supondría para algunos empleados un aumento de hasta 3.588 euros al año.
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Según el Ministerio, los trabajadores del Grupo 1, el personal laboral con mayor rango, pasarían de cobrar 32.624,20 euros anuales a 36.212,86 euros en 2028, sin contar trienios ni otros complementos. Por su parte, los funcionarios A1 verían su salario base incrementarse en 1.941 euros, hasta alcanzar los 19.587,57 euros, a los que se suman complementos de destino y específicos. En el grupo C1, el más numeroso, el salario anual fijo aumentaría en 1.307 euros, pasando de 11.884,58 a 13.191,88 euros, sin contar complementos adicionales.
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Además, el Gobierno se ha comprometido a revisar los complementos por residencia, insularidad y razones de servicio, lo que podría aumentar aún más los ingresos de los funcionarios.
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Estas cifras solo se materializarán si se alcanza un acuerdo con los sindicatos para un nuevo Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI, que abarcaría los años 2026 a 2028. Las negociaciones comenzaron hace tres semanas tras movilizaciones de los sindicatos por la paralización de la negociación colectiva y la amenaza de una huelga general en diciembre.
Entre los temas prioritarios de las negociaciones se encuentran la eliminación progresiva de la tasa de reposición, la agilización de los procesos selectivos y la promoción interna, con un compromiso de reservar hasta el 50% de las plazas en nuevas ofertas de empleo público para concursos de méritos.
Hasta ahora, solo UGT ha mostrado su apoyo al incremento del 11%, valorando positivamente la inversión de 2.000 millones de euros adicionales que el Estado destinará a las nóminas públicas en los próximos cuatro años, que podrían alcanzar un total de 222.000 millones de euros. Se espera que hoy se conozca la postura de CCOO y CSIF, que podrían considerar la oferta insuficiente.
