Desde FeSP UGT lamentan que mientras que «no se contrata personal» para cubrir las necesidades y carencias de los servicios que gestiona la Ciudad, sí se incrementa el número de cargos de libre designación, como son los de asesores políticos, con dos nuevos nombramientos. «Mientras la inmensa mayoría de los Ayuntamientos de España tiene superávit y realizan contrataciones para mitigar los efectos del Covid-19, esta Administración manifiesta no tener un euro para cubrir las necesidades básicas de personal. Sólo hay dinero para asesores»
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Los Servicios Jurídicos de la Unión General de Trabajadores (UGT) han presentado «las correspondientes alegaciones contra el Acuerdo de Consejo de Gobierno de fecha quince de mayo de dos mil veinte por el que se amortizaban dos puestos de asesor de grupo político (Vox) y se creaban cuatro puestos a media jornada para dicho grupo político. Todo ello con carácter de urgencia, dado que lo importante para el Ejecutivo Local en la reconstrucción de Ceuta es seguir aumentando el número de asesores a costa de los esquilmados bolsillos de los ciudadanos».
Entre dichas alegaciones, el sindicato sostiene que el Consejo «carece de competencia para modificar la relación C de personal del
ayuntamiento de Ceuta»; que «no es posible nombrar más de 25 asesores y, en todo caso, 1 puesto a jornada parcial, sigue siendo un puesto, por lo que amortizar 2 puestos a jornada completa para crear 4 a jornada parcial, además de un completo sin
sentido, en realidad lo que hace es incrementar en 2 el número de asesores, es una simple cuestión de un mínimo
conocimiento aritmético; o que «este acto administrativo supone un flagrante fraude de Ley«.
En declaraciones a este medio, la FeSP-UGT ha explicado que, en caso de no tomarse en cosideración las alegaciones presentadas, el sindicato no emprenderá nuevas acciones legales contra el Gobierno de la Ciudad porque asegura que la sentencia del procedimiento abierto contra el incremento de asesores que se produjo en 2015 (donde se pasó de 18 a 41) -nombramiento que ha declarado nulo el Contencioso-Administrativo) también tendría efecto sobre los nuevos asesores. UGT prevé que el Gobierno recurra la sentencia del Contencioso aunque asegura que los recursos que imponga la Ciudad solo servirán para demorar el proceso, pero no harán variar el sentido de la sentencia.
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Asismimo, el sindicato señala que «para colmo de mala gestión» y «mientras la inmensa mayoría de los Ayuntamientos de España tiene superávit y realizan contrataciones para mitigar los efectos» de la COVID-19, «esta Administración manifiesta no tener un euro para cubrir las necesidades básicas de personal. Sólo hay dinero para asesores». Además, la FeSP-UGT denuncia que «los trabajadores de la Ciudad lleven varios meses sin cobrar los servicios extraordinarios que han realizado»; que varios servicios «estén al límite en el trabajo ya que no se pueden cubrir las vacantes»; que «las oposiciones pendientes no se reanuden para que no se cubran esas vacantes», todo ello «porque en las arcas no hay un euro» y reprueba que, en paralelo, «se sumen y se multipliquen asesores, asesores delegados, directores generales, consejeros… porque para esto si hay dinero«
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Finalmente, la FeSP-UGT exige al Gobierno de la Ciudad «que cumpla todas y cada una de las sentencias judiciales que ha perdido sobre personal eventual y altos cargos, no siga por el camino de despilfarrar recursos del Capítulo 1 en asesores cuya escasa utilidad es la de contentar a sus socios, con lo que logrará un importante alivio en los recursos dedicados a personal y que pague lo que le debe a sus trabajadores y cubra las vacantes urgentes en servicios estratégicos y reanude los procesos selectivos, con lo que se podrá conformar una plantilla digna que pueda atender a las necesidades de los ciudadanos, que es lo que llevamos esperando ya demasiados años».
