El Ministerio de Función Pública ha presentado su última oferta para aumentar los salarios de los trabajadores públicos entre 2025 y 2028, con un incremento del 11% sobre las nóminas actuales. La propuesta, que se discutirá hoy con los sindicatos, supondría para algunos empleados un aumento de hasta 3.588 euros al año.
Según el Ministerio, los trabajadores del Grupo 1, el personal laboral con mayor rango, pasarían de cobrar 32.624,20 euros anuales a 36.212,86 euros en 2028, sin contar trienios ni otros complementos. Por su parte, los funcionarios A1 verían su salario base incrementarse en 1.941 euros, hasta alcanzar los 19.587,57 euros, a los que se suman complementos de destino y específicos. En el grupo C1, el más numeroso, el salario anual fijo aumentaría en 1.307 euros, pasando de 11.884,58 a 13.191,88 euros, sin contar complementos adicionales.
Además, el Gobierno se ha comprometido a revisar los complementos por residencia, insularidad y razones de servicio, lo que podría aumentar aún más los ingresos de los funcionarios.
Estas cifras solo se materializarán si se alcanza un acuerdo con los sindicatos para un nuevo Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI, que abarcaría los años 2026 a 2028. Las negociaciones comenzaron hace tres semanas tras movilizaciones de los sindicatos por la paralización de la negociación colectiva y la amenaza de una huelga general en diciembre.
Entre los temas prioritarios de las negociaciones se encuentran la eliminación progresiva de la tasa de reposición, la agilización de los procesos selectivos y la promoción interna, con un compromiso de reservar hasta el 50% de las plazas en nuevas ofertas de empleo público para concursos de méritos.
Hasta ahora, solo UGT ha mostrado su apoyo al incremento del 11%, valorando positivamente la inversión de 2.000 millones de euros adicionales que el Estado destinará a las nóminas públicas en los próximos cuatro años, que podrían alcanzar un total de 222.000 millones de euros. Se espera que hoy se conozca la postura de CCOO y CSIF, que podrían considerar la oferta insuficiente.
