- El Comité de Empresa instará la próxima semana a los gestores de la empresa municipal a ocupar los huecos existentes por jubilaciones, excedencias, bajas y reservas de puestos
El Comité de Empresa de Servilimpce ha anunciado que la próxima semana presentará una solicitud formal a los gestores de la empresa municipal para cubrir más de 50 vacantes. Estas vacantes se han generado debido a diversas razones, incluyendo jubilaciones, excedencias, bajas médicas y reservas de puestos.
Según los representantes sindicales, la falta de personal está afectando gravemente la calidad del servicio que ofrece Servilimpce. Los trabajadores actuales se ven obligados a asumir una carga laboral adicional, lo que no solo incrementa el estrés y el agotamiento, sino que también puede llevar a un aumento en las bajas por enfermedad.
Impacto en la calidad del servicio
La falta de personal no solo afecta a los trabajadores, sino también a los ciudadanos que dependen de los servicios de limpieza y mantenimiento que ofrece Servilimpce. La acumulación de tareas pendientes y la insuficiencia de recursos humanos están provocando retrasos y una disminución en la eficiencia del servicio.
“Es imperativo que estas vacantes se cubran lo antes posible para garantizar que podamos seguir ofreciendo un servicio de calidad a la comunidad,” declaró un portavoz del Comité de Empresa.
Acciones propuestas
El Comité de Empresa ha propuesto varias acciones para abordar esta problemática. Entre ellas se incluye la contratación temporal de personal mientras se llevan a cabo los procesos de selección para cubrir las vacantes de manera permanente. También se ha sugerido la posibilidad de reubicar a empleados de otras áreas municipales que puedan estar subutilizados.
Además, los sindicatos están solicitando una revisión de las políticas de recursos humanos de Servilimpce para evitar que situaciones similares se repitan en el futuro. Esto incluiría la implementación de planes de sucesión y la creación de una bolsa de trabajo que permita cubrir las vacantes de manera más ágil.
Reunión con los gestores
La próxima semana, los representantes sindicales se reunirán con los gestores de Servilimpce para discutir estas propuestas y buscar una solución conjunta. Se espera que esta reunión sea un paso importante hacia la resolución de la crisis de personal que actualmente enfrenta la empresa municipal.
En conclusión, la cobertura de las vacantes en Servilimpce es una necesidad urgente que requiere la atención inmediata de los gestores de la empresa municipal. La calidad del servicio y el bienestar de los trabajadores dependen de ello.
